在2011年度中期述職來臨之際，許繼集團李富生總裁于7月5日下午16：30-17：30專程到許繼智能控制技術有限公司調研，許繼智能控制技術有限公司張經理、工程部部長田工全程陪同。

　　從生產現場（裝配線、裝置調試、大屏及系統調試）到制造部辦公室，再到研發部、工程部、商務部、市場部，李總親切慰問了生產現場一線工作人員及2011年剛來公司報道的新畢業大學生，詳細了解了各部門的人員構成及產品情況。

　　看到繁忙的裝配線，李總拿起正在焊接插裝元器件的線路板，詳細詢問了該智能儀表的生產工藝流程，要求對產品質量給以特別的關注；在智能儀表自動校檢臺前，李總對許繼智能控制公司主導產品PMF632B的產品作用、性能以及與電度表的差異做了詳細了解，并表示集團總包項目“西安2011年園博會”、“山東薛家島充換電站”等項目對智能配用電產品市場有一定拉動作用，當聽到張經理匯報公司主導產品PMF632B今年銷售量已經突破1萬臺時，李總對許繼智能公司市場工作給以充分肯定。在CDZ-8000智能變配電系統調試現場，李總查看了監控系統整體構架（智能儀表、保護、電動機控制器、網絡設備），認為許繼智能控制公司在智能配用電方面的產品定位非常好，適應了國家“堅強智能電網”發展的需要，是集團主導產品在智能配用電領域邁出堅實的一步。

　　在工程部，李總詳細詢問了許繼集團劃分給許繼智能控制技術有限公司三箱產品的構成，田工結合三箱說明書詳細介紹了動力柜、配電箱、照明箱、端子箱、智能農網配電箱等一次產品。許繼集團劃分給許繼智能公司的三箱產品保證了許繼電器設備公司老員工的工作飽滿。

　　研發部今年重點研發產品CLZ-8000漏電火災探測器引起了李總的注意，火災的“預防大于救治”是智能建筑的主要特征之一。李總要求研發部盡快增加研發人員，以便開發出更多的低壓智能產品。

　　在許繼智能公司經理辦公室，張經理向李總詳細匯報了2009年6月公司成立以來的發展歷程，截止到2010年底的贏利情況，以及員工收入、福利情況，許繼智能控制公司發展過程中遇到的問題張經理也向李總做了專門匯報，李總對許繼智能公司工作全面了解后指示：

　　許繼智能在短短的兩年左右發展到近100人，并實現了贏利，成績集團給以肯定。

　　集團鼓勵許繼智能參與集團總包項目，為集團產品集群增磚添瓦。

　　許繼智能作為集團試點的股份制高新技術企業，集團將給予各方面支持，以便企業能更快、更好的發展。

　　對許繼智能控制技術有限公司保留之前國有企業各種福利的做法給以肯定；要求增加員工歸屬感，參與集團工會、黨委、團委組織的活動。

　　最后李總勉勵許繼智能控制技術有限公司做好企業戰略定位，做好、做精產品，產品定位切勿發散，以“聚焦、精深、穩謹、發展”為指引，以優質、專業的智能變配電產品贏得企業發展和客戶尊重！

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　許繼智能控制技術有限公司綜合管理部

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2011-07-06