許繼智能控制技術有限公司是國家高新技術企業、省級創新型企業、市級企業工程技術中心、許昌市100家重點企業（第16名）、國家發展改革委《軌道交通智能供電及安全設備》戰略型新興產業生產基地。公司主營CLZ-8000電氣火災監控系統、XJFL-8000防雷系統、CDZ-8000智能變配電系統、PMF600系列電量測控儀、PMF700系列保護測控裝置、PMF660系列電氣火災探測器、PMF200系列防雷模塊等產品。目前公司發展迅速，為滿足業務需要，誠聘以下人員：
1、營銷區域經理 4 名
（1）工作職責：負責區域市場的開拓和銷售、營銷團隊的建設和管理工作；
（2）報名條件：35歲以下；正規院校?？萍耙陨蠈W歷，電氣、電力、計算機、電子及市場營銷等相關專業；
2年以上區域營銷或營銷管理工作經驗，具備較強的市場分析、營銷、推廣能力，有較強的事業心,具備領導能力；
（3）薪資待遇：起薪5萬+獎金（5-15萬）+市場傭金；福利：各項福利保險、集體旅游1次/年。
2、營銷經理 10 名
（1）工作職責：負責所屬區域市場智能變配電產品銷售及市場開發工作；
（2）報名條件：30歲以下，正規院校本科及以上學歷，電氣、電力、計算機、電子及市場營銷相關專業；
2年以上工作經驗，富有工作激情，吃苦耐勞，有團隊合作精神；
（3）薪資待遇：起薪4萬+獎金（3-10萬）+市場傭金；福利：各項福利保險、集體旅游1次/年。
3、智能變配電產品研發人員 6名
（1）工作職責：負責進行新產品的開發和產品改良過程中的產品設計工作；
（2）報名條件：40歲以下，211院校本科及以上學歷，電氣、電力、計算機、電子相關專業；
2-10年產品開發工作經驗，精通單片機、ARM、DSP(至少一種)的原理和軟硬件開發；
熟悉嵌入式Linux操作系統及其他嵌入式操作系統；熟悉61850系統架構軟件的開發；
（3）薪資待遇：8-20萬； 福利：各項福利保險、集體旅游1次/年。
4、 一次產品工程設計及主任工程師 8名
（1）工作職責：負責一次產品工程設計及報價、技術支持（含結構設計）；
（2）報名條件：35歲以下，正規院校本科及以上學歷，電氣、機電相關專業；
2年及以上工程報價、工程設計或技術支持、調試服務工作經驗，熟練應用CAD、Proe、office等辦公軟件，有良好的個人素質和敬業精神；熟悉一次產品結構或工作經驗豐富者優先。
（3）薪資待遇：5萬+獎金（1-5萬）； 福利：各項福利保險、集體旅游1次/年。
5、二次電氣設備工程設計人員 5名
（1）工作職責：負責二次控制保護屏、變電站綜合自動化系統工程設計工作；
（2）報名條件：35歲以下，正規院校本科及以上學歷，電氣、電力、電子、自動化等相關專業；
2年以上二次控制保護屏設計或變電站綜合自動化系統設計工作經驗，富有工作激情，有良好的個人素質和敬業精神；
（3）薪資待遇：5萬+獎金（1-5萬）；福利：各項福利保險、集體旅游1次/年。
6、裝配工人 10名
（1）工作職責：從事電子裝配生產工作；
（2）報名條件：28歲以下，中專、高中及以上學歷，具有電力、電氣、電子相關專業知識；有電子裝配相關工作經驗者優先；
身體健康、能夠適應較強的工作壓力，認同公司文化，具有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神；
（3）薪資待遇：月薪2000元起 福利：各項福利保險、集體旅游1次/年。
工作地點：許昌市許繼大道1298號（許繼集團總部院內）
報名截止時間：2014年6月31日
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