七月流火，公司各項生產科研工作也正開展的如火如荼,猶如七月的天氣，怎一個“火”字了得！為讓員工勞逸結合，體現公司對員工的人文關懷，盡管生產、科研如此之“火”，公司依然安排員工進行為期七天的“昆明、大理、麗江清涼之旅”，為“火火”的員工送去一絲清涼。

　　云南的氣候變化，東邊下雨西邊曬，四季衣服同穿戴；麗江的濃厚的民族文化，納西族的東巴文化，摩梭族的走婚；大理的風花雪月，“下關風”“上關花”“蒼上雪”“洱海月”；石林的天下第一奇觀，造型優美，似人似物，園內彝族風情濃厚，環境宜人，天人合一；這里既有江南之秀美，西北之雄渾；既有濃厚的歷史文化積淀，又有濃郁的民族文化風情。

　　此次清涼之旅不僅及時的為員工消了暑降了溫，同時通過與美好自然的親密接觸，也為因工作繁忙而情緒緊張的員工做了一次心靈按摩，真正做到松弛有度。充分體現了公司以人為本的經營理念，相信只有在以人為本的企業，員工才能真正做到以企業為家。